Börse | NYSE |
Aktuell | 186,58 USD |
Zeit | 25.04.24 22:00 |
Diff. Vortag | -0,71 % |
Tages-Vol. | 156,72 Mio. |
Gehandelte Stück | 843.714 |
Geld |
178,50
|
Brief |
200,10
|
Zeit | 26.04.24 02:00 |
Spread | 10,79 % |
Geld Stk. | 100 |
Brief Stk. | 100 |
Schluss Vortag | 187,91 |
Eröffnung | 185,49 |
Hoch | 186,89 |
Tief | 183,68 |
52W Hoch | 374,04 |
52W Tief | 146,15 |
Split | -- |
Jahresbilanz (2023) | |
Umsatz: | 1,69 Mrd. USD |
Bruttorendite: | 27,89 % |
Eigenkapitalquote: | 31,04 % |
Bilanzprognose (2024e) | |
KGVe: | 24,0606 |
DIVe: | 0,00 % |
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|
LiveTrading | Geld | Brief | Datum | Zeit | Gestellte Kurse |
---|---|---|---|---|---|
LT Lang & Schwarz | 173,45 |
175,15 |
26.04.24 | 08:17 | 32 |
LT Societe Generale | 171,48 |
177,48 |
26.04.24 | 08:18 | 29 |
LT Baader Bank | 173,40 |
175,15 |
26.04.24 | 08:13 | 1 |
Börse | Aktuell | Datum | Zeit | Tages.-Vol. | Anzahl Kurse |
---|---|---|---|---|---|
LS Exchange |
173,45
|
26.04.24 | 08:14 | -- | 32 |
Frankfurt |
172,95
|
25.04.24 | 21:55 | 0,00 | 10 |
Düsseldorf |
171,70
|
25.04.24 | 19:30 | 0,00 | 6 |
Hannover |
174,15
|
25.04.24 | 08:00 | 0,00 | 3 |
Berlin |
174,20
|
25.04.24 | 08:11 | 0,00 | 2 |
Tradegate |
173,90
|
25.04.24 | 22:26 | 870,00 | 2 |
München |
175,10
|
26.04.24 | 08:03 | 0,00 | 1 |
Stuttgart |
174,20
|
25.04.24 | 08:10 | 0,00 | 3 |
Quotrix |
175,00
|
25.04.24 | 07:57 | 0,00 | 1 |
gettex |
173,45
|
26.04.24 | 08:00 | 173,45 | 1 |
NYSE |
186,58
|
25.04.24 | 22:00 | 156,72 Mio. | 19.506 |
London Stock Exchange (USD) |
183,67
|
22.04.24 | 15:32 | 37.652,35 | 1 |
Kontakt |
PAYCOM SOFTWARE INC. 7501 West Memorial Road -- 73142 Oklahoma City |
Telefon | +1-405-722-6900 |
Fax | + |
-- | |
Internet | www.paycom.com |
Die Paycom Software, Inc. ist ein führender Anbieter im Bereich der cloudbasierten Human Capital Management (HCM)-Lösungen, die als Software-as-a-Service bereitgestellt werden. Das Unternehmen stellt die Funktionen und Datenanalysen zur Verfügung, mit denen Unternehmen den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters verwalten können - von der Einstellung bis zur Pensionierung. Die Lösung erfordert den Angaben zufolge praktisch keine Anpassungen. Sie basiert auf einem Kernsystem, das in einer einzigen Datenbank für alle HCM-Funktionen verwaltet wird, einschließlich Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und Human Resources-Managementanwendungen.
Quelle: AfU Research GmbH
Streubesitz | 56,06 % |
Chad R. Richi.. | 11,79 % |
The Vanguard .. | 10,35 % |
AllianceBerns.. | 5,04 % |
BlackRock Fun.. | 4,54 % |
SSgA Funds Ma.. | 3,27 % |
Geode Capital.. | 2,10 % |
Brown Capital.. | 1,92 % |
Alyeska Inves.. | 1,69 % |
Harris Associ.. | 1,64 % |
Fidelity Mana.. | 1,59 % |
Vorstand (Management) |
|
---|---|
Chad Richison |
Vorstands- vorsitzender |
Chris Thomas |
Vorstands- vorsitzender |
Jason Clark | |
Craig E. Boelte | |
Holly Faurot | |
Brad Smith |
Aufsichtsrat (Directors) |
|
---|---|
Felicia Williams | |
J. Watts | |
Henry Duques | |
Frederick Peters | |
Robert Levenson | |
Sharen Turney |
(an anderen Unternehmen) | |
Unternehmen | Bet. |